Carrières · Talents & expertises

Construisez des systèmes critiques avec des équipes qui durent.

Rejoignez RDMC pour concevoir, sécuriser et opérer des environnements numériques exigeants : développement, infrastructure, cybersécurité, IA et services managés.

Hub de Talents IT
Architecture des carrières RDMCUn réseau en forme de circuit imprimé illustrant le routage des compétences vers les différents pôles d'expertise de l'agence.Cloud & OpsIA & DataSoftware DevCybersécuritéMCO & InfogéranceRDMCTALENT CORE
+80collaborateurs
3sites en France
ISO27001 · 20000 · 9001
Notre ADN technique

Une culture d'excellence, d'innovation et de confiance.

RDMC n'est pas juste une agence IT ; c'est un collectif d'ingénieurs et d'experts passionnés par les technologies Hitech. Nous favorisons l'autonomie, l'apprentissage continu et le partage des connaissances.

Pôles d'Expertise & R&D

Travaillez sur des projets R&D de pointe au sein de nos pôles dédiés : IA agentique (RAG, MCP), cybersécurité résiliente, infrastructures cloud/bare-metal, IoT industriel et systèmes embarqués critiques. Contribuez activement à l'état de l'art technologique.

IA & DataCybersécuritéCloud nativeEmbedded Systems
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Parcours Évolutifs

Profitez de plans de carrière personnalisés, d'un mentoring de haut niveau et d'un budget formation dédié pour développer continuellement vos compétences techniques.

MentoringAcademyCertification

Collaboratif & Communautés

Rejoignez des communautés techniques (Cyber, Cloud, Dev) pour partager, apprendre et innover ensemble lors de hackathons, techtalks et meetups internes.

Culture "By Design"

Travaillez sur des projets intégrant la sécurité, la qualité et l'éthique dès la conception (Secure by Design, Privacy by Design, Eco-conception).

Innovation Continue

Bénéficiez de temps dédié pour explorer, prototyper et breveter vos idées innovantes au sein du lab R&D de RDMC.

Notre Engagement Collaborateur

Au-delà de la technique : bien-être, éthique et responsabilité.

Nous offrons un cadre de travail stimulant, éthique, responsable et respectueux de l'équilibre vie pro/vie perso pour que chaque talent puisse s'épanouir.

Découvrir nos offres d'emploi
  • Formation continue et certifications
  • Rémunération attractive & primes R&D
  • Diversité, éthique et souveraineté
  • Équilibre vie pro / vie perso (Télétravail)
  • Mentoring & R&D Academy
  • Eco-conception et sobriété technique
Notre processus

De la candidature à l'intégration

Un parcours transparent, adapté au niveau de séniorité et au domaine visé.

01

Candidature

J+0

CV et message de motivation — réponse sous deux semaines.

02

Échange RH

Semaine 1

Découverte mutuelle, parcours, motivations et contraintes.

03

Entretien technique

Semaine 2

Mise en situation, stack et culture projet avec un expert métier.

04

Rencontre équipe

Semaine 3

Échange avec le manager et l'équipe cible.

05

Intégration

J+1

Onboarding, accès, parcours de montée en charge.

Opportunités

Nos offres ouvertes

Consultez les postes disponibles ou envoyez une candidature spontanée.

Cyber & SécuritéCDIFrance (IDF)

Ingénieur Cybersécurité Résilience Senior

Durcissement, segmentation, supervision SOC/CERT, gestion des vulnérabilités critiques pour des environnements souverains. Expérience "Secure by Design" requise.

SOC/CERTPentestCSTI/ANSSIRésilience

Cloud & OpsCDIFrance (69)

Ingénieur Infrastructure Cloud/Bare-Metal

Virtualisation, bare metal, cloud hybride, K8s, Docker, haute disponibilité, IaC. Industrialisation et MCO industrialisé exigés.

K8sTerraformHAInfra-as-Code

AI & DataCDIFrance (IDF) / Remote

Data Scientist Senior - IA Agentique (RAG, MCP)

IA générative, orchestration d'agents autonomes, RAG, pipelines de données critiques. R&D intégrée au produit.

RAGMCPAgentic AISouveraineté

Software DevCDIFrance (06)

Développeur Logiciel Hitech / Systèmes Embarqués

C/C++, Python, systèmes embarqués, IoT, temps réel, communication résiliente, CI/CD industrialisé. Culture "Mission Critical".

C/C++EmbeddedIoTMission Critical
Candidature spontanée

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